Talent Acquisition Partner

Talent Acquisition Partner | teamplayer | L & D | onboarding | geen bedrijfswagen | 1105809

Over de organisatie

In deze internationale organisatie kom je terecht in een gedreven en hecht HR-team om samen met je collega's het beste talent in huis te halen.

Daarvoor neem je het rekruteringsproces van A tot Z autonoom in handen: van intakegesprek, publicatie & interviews tot aan de contractaanvraag.
Je bent ook betrokken bij de onboarding en zo zorg je er voor dat de nieuwe medewerker goed ontvangen wordt en deelneemt aan de onthaaldagen.

Jouw nieuwe functie
Samen met je collega's zorg je ervoor dat de sterke groei van de onderneming verdergezet kan worden door het beste talent (bediendeprofielen) in de markt aan boord te nemen.
Binnen het luik 'Learning & Development' ben je verantwoordelijk voor de operationele kant; dit houdt in dat de medewerkers bij jou terecht kunnen voor advies over mogelijke opleidingen en dat je geen advies geeft in keuzes maken.
Je zal je werkgever vertegenwoordigen op externe events zoals o.a. jobbeurzen.
Bovendien ben je het aanspreekpunt voor de medewerkers inzake HR-aangelegenheden. Dat kunnen ook vertrouwde gesprekken zijn en exitgesprekken.


Jouw profiel
Voor deze rol is een eerste ervaring binnen W & S aangewezen.
Bij voorkeur genoot je een hogere opleiding of kan je terugblikken op een relevante werkervaring.
Je werkt graag in teamverband en een internationale werkomgeving spreekt je sterk aan.
Je bent een vlotte communicator en je staat steeds klaar met een luisterend oor.
Uiteraard werk je proactief, ben je discreet en betrouwbaar en slaag je er makkelijk in om de juiste profielen voor de diverse rollen aan boord te brengen.

De arbeidsvoorwaarden

• Je ontvangt een competitief brutoloon, aangevuld met nog extra voordelen zoals groepsverzekering, premies, maaltijdcheques, 13de maand, …

• 20 wettelijke vakantiedagen (op basis van de geleverde prestaties en tewerkstellingspercentage) aangevuld met extra bijkomende verlofdagen

• flexibele arbeidstijden en mogelijkheid tot thuiswerken

Solliciteer direct op deze vacature

Heb je interesse in deze job? Solliciteer dan snel online en stuur ons je cv, of bel ons op voor meer informatie.

Is deze job niet helemaal wat je zoekt, maar ben je wel op zoek naar een nieuwe functie? Aarzel niet om ons te contacteren voor een vertrouwelijk gesprek over je carrièremogelijkheden.

Click here to access HAYS Privacy Policy, which provides detailed information on how we use and protect your personal information, and your rights in relation to this.

Summary

Job type
Permanent
Industry
Retail & Consumer Goods
Location
Aalst (East Flanders)
Specialism
Recruitment and Selection
Pay
marktconforme verloning - geen bedrijfswagen
Ref:
1105809

Talk to a consultant

Talk to Patty Cathelyn, the specialist consultant managing this position, located in Gent
Hays Gent, Kortrijksesteenweg 1084

Telephone: 092331183

Accreditation number 


VG 292/BUOSA W.INT.35 W.SO.35 


Brussels n° 00322-406-20121217 

Similar jobs to Talent Acquisition Partner

  • Talent Acquisition Specialist

    Centrum Brussel | Talent Acquisition Specialist | Vast contract | 50% home office
    BrusselsAantrekkelijk salaris met extralegale voordelen
  • HR Business Partner (50-60%)

    Machelen | HR Business Partner | Zowel strategisch als operationeel werken | 50-60% | Vast contract | ID 11063
    Machelen€4500-€5600, verzekeringen, maaltijdcheques
  • Talent Acquisition met diverse HR projecten

    Antwerpen | Talent Acquisition | Internationaal | familiale sfeer | NL-FR-EN | Vast contract | Fulltime
    Antwerpen€2800 - €3000 + ELV
  • HR Officer

    Productiebedrijf | Generalistische HR met klemtoon hard HR & HR administratie | Ref 1106303
    Roeselare3000 – 4300€ - Overeen te komen
  • Reward Specialist - enkel vaste dienst

    Reward Specialist | expert harde HR | analytisch ingesteld | comp & ben ervaring | Excel expert | 1105501
    Gentaantrekkelijk pakket - wagen via cafetariaplan